Logo KRD - Rzetelna Firma
Nowości i Wydarzenia



feed image

"Firma w Polsce - Praca w UK": System Prowizyjny dla Koordynatorów w praktyce

Piątek, 27 Luty 2009 12:20

Dla naszych obecnych oraz potencjalnych Koordynatorów przedstawiamy warunki współpracy w zakresie promocji Programu „Firma w Polsce – Praca w UK”, jak również sposoby i właściwe techniki naliczania prowizji.

Każdy nasz Koordynator rozpoczyna z nami współpracę od rejestracji w systemie (klikniej, aby przejść do Rejestracji Koordynatora) oraz późniejszego podpisania stosownej umowy koordynatorskiej, wraz z dołączoną Tabelą Prowizji, na podstawie której następuje miesięczne rozliczenie jego należności. Ponieważ szczegółowe informacje dotyczące warunków współpracy dla Koordynatorów, jak również zasady naliczania prowizji zostały przedstawione w artykule „Oferta Współpracy - "Firma w Polsce - Praca w UK”: warunki prowizyjne dla Koordynatorów”, w tym miejscu prezentujemy wersję, zawierającą praktyczne przykłady właściwego i prawidłowego naliczania prowizji.

Pragniemy ponadto podkreślić, iż stosowne prowizje dla Koordynatorów wypłacane są do 5 poziomu włącznie (I-V).


Prowizje - Przykład I

Przykład 1.

W momencie, gdy Koordynator posiada w swoim I Poziomie 5 Klientów, jego prowizja bazowa wynosi 50 zł. W związku z tym, iż prowizja bazowa oznacza jedynie podstawę do naliczenia prowizji z poszczególnych poziomów, w celu właściwego naliczenia stosuje się tzw. procentową wartość prowizji (wyliczoną z kwoty bazowej) za wszystkich Klientów na danym poziomie (I-V) podległej struktury Koordynatora. Oznacza to, że procentowa wartość prowizji może być różna na różnych poziomach w strukturze Koordynatora (Patrz Tabela Prowizji). Tak więc w naszym przypadku przy liczbie 5 bezpośrednich rekomendacji naliczana jest prowizja jedynie z poziomu I (w wysokości 100% kwoty bazowej) oraz z poziomu II (w wysokości 80% kwoty bazowej). Tak powstałe prowizje mnoży się przez ogólną liczbę Klientów w danym poziomie. Naliczanie prowizji z poziomu III, IV oraz V nie występuje ze względu na brak kwalifikacji.


Ostatecznie całkowita prowizja dla Koordynatora w tym przykładzie zostaje obliczona w następujący sposób:


 

Prowizje - Przykład II

Przykład 2.

W sytuacji, gdy Koordynator posiada w swoim I Poziomie 10 Klientów, jego prowizja bazowa wynosi już 90 zł. Tak więc w naszym przypadku przy liczbie 10 bezpośrednich rekomendacji naliczana jest prowizja z poziomu I (w wysokości 100% kwoty bazowej), z poziomu II (w wysokości 100% kwoty bazowej) oraz z poziomu III (w wysokości 50% kwoty bazowej). Tak powstałe prowizje mnoży się przez ogólną liczbę Klientów w danym poziomie. Naliczanie prowizji z poziomu IV oraz V nie występuje ze względu na brak kwalifikacji.


Ostatecznie całkowita prowizja dla Koordynatora w tym przykładzie zostaje obliczona w następujący sposób:


 


Prowizje - Przykład III

Przykład 3.

Jeżeli Koordynator posiada w swoim I Poziomie 35 Klientów, jego prowizja bazowa wynosi już 130 zł. Tak więc w naszym przypadku przy liczbie 35 bezpośrednich rekomendacji naliczana jest prowizja z poziomu I (w wysokości 100% kwoty bazowej), z poziomu II (w wysokości 90% kwoty bazowej) oraz z poziomu III (w wysokości 70% kwoty bazowej). Tak powstałe prowizje mnoży się przez ogólną liczbę Klientów w danym poziomie. Naliczanie prowizji z poziomu IV oraz V nie występuje ze względu na brak kwalifikacji.


Ostatecznie całkowita prowizja dla Koordynatora w tym przykładzie zostaje obliczona w następujący sposób:

 


Prowizje - Przykład IV

Przykład 4.

W sytuacji, gdy Koordynator posiada w swoim I Poziomie 55 Klientów, jego prowizja bazowa wynosi już 170 zł. W tym przypadku przy liczbie 55 bezpośrednich rekomendacji naliczana jest prowizja ze wszystkich poziomów: z poziomu I (w wysokości 100% kwoty bazowej), z poziomu II (w wysokości 90% kwoty bazowej), z poziomu III (w wysokości 70% kwoty bazowej), z poziomu IV (w wysokości 60% kwoty bazowej) oraz z poziomu V (w wysokości 50% kwoty bazowej). Tak powstałe prowizje mnoży się przez ogólną liczbę Klientów w danym poziomie.


Ostatecznie całkowita prowizja dla Koordynatora w tym przykładzie zostaje obliczona w następujący sposób:

 


Komentarze

avatar Jola
+13
 
 
A czy te prowizje naliczane są przez cały czas od momentu wprowadzenia 55 osób czy tylko w jednym miesiącu
Imię/ksywka *
Kod   
Wyślij komentarz
Anuluj
avatar Administrator Portalu
+5
 
 
Należne dla Koordynatora prowizje naliczane są każdego miesiąca za osoby, które w danym miesiącu korzystają z Programu.
Zatem za raz wykonaną pracę i rekomendację kilku osób do Programu, każdego miesiąca taki Koordynator może otrzymywać realny dochód pasywny!
Imię/ksywka *
Kod   
Wyślij komentarz
Anuluj
Imię/ksywka *
Kod   
Wyślij komentarz
Zmieniony: Poniedziałek, 25 Maj 2009 10:38
 
© 2009 Optigen Sp. z o.o. Wszystkie Prawa Zastrzeżone | www.optigen.pl | INFOLINIA: 17 - 741 2222